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MODELO DE
EXCELENCIA
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ORGANISMO
REGULADOR
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FECHA DE
INICIO /
LUGAR
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OBJETIVO
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ESTRUCUTURA
DEL
MODELO
(CRITERIOS)
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DEMING
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JUSE
(Unión Japonesa
de
Científicos e
Ingenieros)
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1951 - Japón
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Comprobar que mediante la implantación del control
de calidad en toda la organización, se obtengan buenos resultados.
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1.
Políticas y objetivos
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2.
Organización
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3.
Flujo de información y su
utilización
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4.
Estandarización
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5.
Educación y su diseminación
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6.
Aseguramiento de la calidad
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7.
Gestión y control
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8.
Mejora
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9.
Resultados
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10.
Planes para el futuro
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MALCOLM BALDRIGE
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Fundación
para el
Premio
de Calidad
Malcolm
Baldrige (EE.UU)
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1987
-EE.UU
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Establecer
guías y criterios que pueden ser usados en negocios, industrias
gubernamentales, y otro tipo de organizaciones evaluando su propia calidad y
esfuerzos.
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1.
Liderazgo
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2.
Planificación estratégica
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3.
Enfoque al cliente
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4.
Información al análisis
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5.
Enfoque al recurso humano
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6.
Proceso administrativo
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7.
Resultado del negocio
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EFQM
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European
Foundation
for
Quality
Management(Europa)
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1988-Europa
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Estimular y ayudar a las organizaciones europeas a
participar en actividades de mejora que las lleven, en última instancia, a la
excelencia en la satisfacción de sus clientes y de sus empleados, en su
impacto social y en sus resultados empresariales.
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1.
Liderazgo
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2.
Planificación
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3.
Gestión del personal
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4.
Colaboradores y recursos
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5.
Procesos
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6.
Resultados en los clientes
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7.
Resultados en el personal
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8.
Resultados en la sociedad
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9. Rendimiento final de la
organización.
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sábado, 24 de agosto de 2013
MATRIZ PARA COMPARAR MODELOS DE CALIDAD
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